中共亚洲城财经职业学院委员会党建工作责任制考评办法(试行)

2011-12-26   来源:亚洲城财经职业学院

    为了进一步加强我院党建工作的规范化、制度化、科学化建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,根据《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》、《普通高等学校党建工作基本标准》、《亚洲城省高校党建工作考评办法(修订稿)》及《亚洲城省直机关党建工作责任制考评办法》等文件精神,结合我院实际,特制定本办法。

一、指导思想

    认真学习宣传和贯彻执行党的路线、方针政策和院党委的决定,切实加强党员的教育、管理和发展工作,做好思想政治工作,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

二、党建工作责任制及考评办法

     1、各党支部书记为党支部工作责任制的第一责任人,党支部委员按工作分工为直接负责人。

     2、各党支部应在院党委的指导下,结合实际,制定党支部工作责任制实施方案,并认真做好各种资料的收集、整理和归档立卷工作。

     3、党建工作责任制考核评分满分为100分,考核对象在某方面表现非常突出,成绩优异的可获得一定附加分。考核项目的得分加上附加得分即为考核对象的总得分。

三、考评等级

     1、评分满分均为100分。以考核总得分的高低定为优秀、良好、基本合格和不合格四个等次。

    总分在90—100分的为优秀;

    总分在80—90分之间的为良好;

    总分在70—80分的为基本合格;

    总分在70分以下的为不合格;

     2、不合格党支部要按规定进行认真整改,半年后由学院组织人事处牵头组织复评。

四、考评程序

    1、党支部自评。党支部根据工作责任制内容及考核的规定要求,在听取本支部党员意见的基础上,逐条进行自评打分,并将自评结果连同记分表一并报院党委。

    2、党委复查。在党支部考评的基础上,党委组织考评小组,采取听汇报、看材料、调查了解等形式,对各党支部党建工作情况进行考评,并将考评结果在一定范围内公布。

    3、党委会审定。

五、考评时间

    1、党支部的自评在每年12月下旬进行。自评结束后,须将自评材料及时呈报院党委。

    2、党委的复查评定在次年1月上旬进行。主要工作是根据党支部的自评材料,对照党建工作责任制考核内容,通过一定的组织形式和程序,再经过考核、调查,最后确定党支部的考核评分。

六、考核结果的运用

      1、对抓党建工作成绩突出的基层党支部,将予以通报表扬或表彰;对思想不重视、工作不得力的将提出明确要求,限期整改;对不认真履行职责,责任范围内党建工作存在严重问题没有及时解决,造成不良影响和严重后果的,将对主要责任人进行问责。
    2、考核结果作为对党支部评先推优、对党支部主要负责人年度考核及各种奖励的重要依据。

      3、党支部党建工作考核结果作为学院党委委员年度考核的重要依据。

    本办法从公布之日起开始实施,学院组织人事处负责解释。
                                                        二0一一年十二月二十六日


附件:中共亚洲城财经职业学院委员会党建工作责任制考评表(试行)

考核项目

考 核 内 容

分值

考核标准

考核方法

自评分

一、基础工作

60



10

1、积极宣传和贯彻党的路线、方针、政策,宣传和执行党中央、省委、上级组织的决议,团结、组织支部所辖科室部门人员,努力完成本部门的工作任务。

3

采取措施,积极宣传贯彻落实党的路线方针政策和省委、上级组织决议。

查看各党支部的活动计划和支部工作总结,反映各党支部活动的各类信息资料。


2、每月至少组织党员、干部、职工政治学习一次。

2

检查学习记录,少一次扣1分

查看政治学习计划、有关记录和相关资料等。


3、加强对党员经常性教育。对党员进行教育、管理和监督,严格党的组织生活,有针对性的做好党员教育、管理工作。

3

坚持和完善理论学习制度,有年度理论学习计划和落实措施,无计划扣1—2分;组织生活每月组织1次,少一次扣1分。

查看相关资料和参照平时掌握的情况等。


4、密切联系群众,经常了解群众的意见和建议,做好思想政治工作,对群众中存在的矛盾及时妥善地加以解决。

2

未及时做好工作,造成不良影响和后果的,扣1—2分。

查看相关资料和参照平时掌握的情况等。


班子

建设

10

1、党支部班子党性强,坚持民主集中制原则,团结、协作、以身作则,发挥支部保证监督作用。

4

查班子民主生活会的会议记录,达不到要求的扣1—2分。

查班子民主生活会的会议记录,有关活动以及反映党员领导干部参加党组织活动的各类简报、影像等资料。


2、党支部委员发挥表率作用,党支部每月至少召开一次支委会,研究部署支部工作。抓好党风廉政建设,坚决抵制腐败,求真务实,党风端正,在党员和群众中有较高威信。

3

党支部委员带头参加党组织的活动,党员干部参加双重组织生活。

同上


4、党支部要建立党员花名册、申请入党积极分子花名册、预备党员及申请入党积极分子考察档案。

3

缺一项扣1分。

查看党支部党员花名册、申请入党积极分子花名册、预备党员及申请入党积极分子考察档案。


考核项目

考 核 内 容

分值

考核标准

考核方法

自评分


一、基

作60分

建设

作20分

1严格执行发展党员制度,做好发展党员工作 。加强对入党积极分子的培养、教育和考察,支持和指导共青团组织做好推荐优秀团员作为党的发展对象的工作。做好发展党员工作,有学期发展计划 ,把好入口关,上报材料手续完备。

10

无发展计划扣2分,上报材料不完备扣2—5分,无推优程序扣2分。

查看《入党积极分子登记表》、推荐优秀团员作为党的发展对象的各项材料等。


2、认真做好党员材料保管工作,按时、按程序办理预备党员转正手续。

2




3积极推进党支部党内民主建设,尊重党员主体地位,推进党务公开,建立健全党内激励、关怀、帮助机制。

4

查党支部的各项工作记录;做好党员服务工作,建立健全党内激励、关怀、帮扶机制,达不到要求的扣1—2分

听取党支部汇报;查看相关资料、记录;召开党员群众座谈会,了解相关情况。


4认真做好党费收缴、管理、使用和党内统计工作,党员每月按时交纳党费;党支部能按时向组织部交纳党费。

2

查党费收缴登记表,不按时交纳一次扣1分。

查党费收缴登记表和照平时掌握的情况。


5、指导和支持工会、共青团、学生会等群众组织工作,重视工会、共青团、学生会的积极作用,积极开展思想性的寓教于文、寓教于乐活动。

2

达不到要求的扣1—2分。

听汇报、查看各党支部总结和各类信息资料。


考核项目

考 核 内 容

分值

考核标准

考核方法

自评分

一、基

作60分

风廉政

设工

20

1、认真落实《关于实施党风廉政建设责任制的规定》及《亚洲城财经职业学院权力运行流程图》,加强党员的党性、党风、党纪的教育,党员中无违法乱纪行为,成为遵守党纪国法和学院各项规章制度的模范。

6

落实党风廉政建设责任制,党支部逐级与所辖部门签订党风廉政建设责任书;支部党员出现违反学院权力流程规定的,一起扣3分;违法一起全扣。

查看党风廉政建设责任制文件以及相关档案资料。


2、配合纪检监察审计部门,采取多种形式开展廉政和警示教育,及时发现、总结、宣传廉洁勤政先进。

4

每年开展反腐倡廉教育和警示教育活动不少于2次,达不到要求扣1--3分。

查看党支部开展廉政教育活动的档案资料;召开党员群众座谈会,了解相关情况。


3、注重加强作风建设,采取有力措施,制定和落实加强作风建设的各项措施。


5

重视开展加强作风建设教育,研究、制定、落实作风建设规划、措施,达不到要求的扣1--3分。

听取情况介绍,查看党支部作风建设有关资料。


4、坚持民主集中制,保障党员的民主权利。认真落实群众来信、来访和举报,严肃查处违纪案件。对党员的违纪行为能及时进行批评教育,并认真负责地查处。

5

达不到要求的扣1--3分

参考有关部门了解群众上访、投诉、举报及对有关问题的处理情况;查看党(总)支部开展工作的相关资料。


考核项目

考 核 内 容

分值

考核标准

考核方法

自评分

二、年度重点工作30

根据年度实际工作定考核内容

三、创新创优工作10分

1、注重党建理论创新,组织开展党建工作理论研讨。

3

认真做好党建调研工作,积极开展党建理论研究工作,积极参与学院党建与思想政治工作的研究课题,有典型材料或研究文章。在国家级、省级、院级刊物上发表研究文章的相应加4分、3分、2分。

听取情况介绍,查看调研文章发表的相关资料。


2、坚持与时俱进、开拓创新,按照新形势、新任务的要求,从部门工作大局思考和谋划党的工作,党建工作有特色,有实效,得到上级组织和广大师生的肯定和认可。

4

开展特色党建活动,主题鲜明,方案具体,活动扎实,效果明显。党建工作先进经验在院级以上推广宣传或会议交流。

听取情况介绍,查看相关文件、图片等活动资料;收集会议交流材料。


3、围绕中心,服务大局,党建工作与中心工作紧密结合,互相促进,努力实现以科学的理念指导党建工作,以科学的制度保障党建工作,以科学的方法推动党建工作走在前列,为学院又好又快发展提供有力支撑。

3

党建工作促进部门职能作用的发挥,党支部或部门工作受到表彰相应加分。获得国家级、省级、院级表彰的相应加4分、3分、2分。

听取党支部负责人情况介绍;查看表彰的文件等资料。




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